Romsdals Budstikke søker tre publiseringsledere som vil sette retning

Romsdals Budstikke skal være nyhetsdestinasjonen alle i Molderegionen velger hver dag. Nå søker avisa tre publiseringsledere som vil være med på å videreutvikle journalistikken og nå nye lesere.

Som publiseringsleder får du ansvar for mer enn å styre fronten. Du skal lede nyhetsarbeidet, prioritere tydelig og ta viktige publisistiske beslutninger. Samtidig får du bidra til å utvikle arbeidsmåtene våre og gjøre journalistikken mer relevant for flere lesere.

Du blir en del av den operative redaksjonelle ledelsen og inngår i redaksjonens ledergruppe. På dagtid jobber du tett med øvrig redaksjonell ledelse. 

Å lykkes med ambisjonene stiller krav til journalistikken vår. Vi skal være først og best på nyhetene, avsløre det folk ikke vet og fortelle historiene i flere formater. Det krever skarpe nyhetsprioriteringer, god bruk av publikumsinnsikt og vilje til å prøve nye grep. Som publiseringsleder er du med på å gjøre dette til en del av redaksjonens hverdag.

Ansvar og oppgaver

Som publiseringsleder skal du lede og prioritere det løpende nyhetsarbeidet og gi tydelig retning til redaksjonen. Det innebærer blant annet å:

• følge nyhetsbildet tett, avgjøre hvilke saker vi skal satse på og sørge for rask respons når noe skjer

• ta gode publisistiske og presseetiske beslutninger, også når tiden er knapp

• ha ansvar for publisering og presentasjon på nettavisen og andre digitale flater, inkludert pushvarsler, nyhetsbrev og sosiale medier

• bruke publikumsinnsikt og data til å utvikle nyhetsmiks, vinklinger og presentasjon

• utfordre etablerte arbeidsmåter og utvikle digitale fortellerformer som treffer ulike målgrupper.

Hvem ser vi etter?

Vi ser etter deg med solid journalistisk erfaring, god nyhetsteft og trygg presseetisk dømmekraft. Du har god forståelse for digital journalistikk, ser hvilke saker som bør løftes, og klarer å prioritere når flere ting skjer samtidig. Vi skal sette sammen et publiseringslederteam med ulike styrker, og kompetanse på publikumsinnsikt, analyse eller digitale fortellerformer er særlig interessant. Du er nysgjerrig på nye arbeidsmåter og opptatt av hvordan journalistikken treffer ulike målgrupper.

Erfaring med redaksjonell arbeidsledelse er en fordel, ikke et krav. Men du må ha lyst til å lede. Du gir kolleger tydelig retning og konstruktive tilbakemeldinger, tar raske og velbegrunnede beslutninger og står for dem også når du møter motstand. Samtidig vet du når du bør involvere andre.

Hvorfor Romsdals Budstikke?

Romsdals Budstikke har sterke journalistiske tradisjoner, en kompetent redaksjon og et samfunnsoppdrag som betyr mye for folk i Molderegionen. Samtidig er dette et mediehus som vil videre. Vi rekrutterer tre publiseringsledere samtidig, og du får være med på å forme hvordan teamet samarbeider og løser oppgavene. Du får dyktige kolleger å samarbeide med, rom til å bruke erfaringen og nyhetsteften din og muligheten til å se resultatene av prioriteringene du gjør hver dag.

Praktisk informasjon

Arbeidssted er Molde. Stillingene er treårige åremål og lyses ut både internt og eksternt. Arbeidet inngår i turnus med dag-, kvelds- og helgevakter og lengre friperioder.

Nysgjerrig?

For mer informasjon om stillingene, ta kontakt med Ann Mari Nygjerde (tlf. 957 50 245) eller Bård Idås (tlf. 950 44 483) i FRAM rekruttering og rådgivning AS. Henvendelser behandles fortrolig. Kontaktperson i redaksjonsklubben er Knut Lillebakk(knut.lillebakk@r-b.no/ tlf. 454 69 169).